スタッフ募集
募集のお知らせ
院内の雰囲気は比較的静かですが、地元の患者さまも多く、ご高齢の方へはゆっくりと大きな声でお話しするなど、経営理念に沿った患者さま対応を心がけています。
特に当院では、眼科として求められるチーム医療を実現するための協調性と、真面目で誠実な取り組みが得意な方を求めています。
| 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日祝 | |
| 午前 | ● | ● | ● | ● | ● | ▲ | 休 |
| 午後 | ● | ● | ● | 休 | ● | 休 | 休 |
【勤務時間】
午前：8:30~12:30
午後：14:00~18:00
【休日】
日、祝、木・土の午後
▲第1、3、5土曜
| 受付事務・診療助手 常勤募集中！(新卒・中途） |
| 【仕事の内容】 ・受付・会計業務 ・電話応対 ・パソコン業務など 検査補助受付事務は２０代から４０代の５名が在籍しています。受付や会計など、患者さまと接する機会が多く、電話対応やコンピューターによるデータの入力・確認など、正確性とスピードが求められる仕事です。受付は、患者さまや業者の方々とのやりとりなど、院内すべての窓口であり、立ち仕事も多いため、健康的で明るい対応が求められます。 資格・経験は不要ですが、勉強熱心な方を歓迎します。 |
| 受付事務 |
| 【仕事の内容】 受付・会計事務を行っていただきます。 受付は、来院された患者さまへの対応が主な業務ですが、 その他に業者の方々とのやりとりなどもあります。院内す べての窓口であり、立ち仕事も多いため、健康的で明るい 対応ができる方を歓迎します。 会計では、医療費の会計業務と次回受診の予約や案内をし ていただきます。資格・経験は不要ですが、正確な対応が できる方を歓迎します。 【勤務日】 午後の勤務ができる方を歓迎します。 |
| 正看護師 |
| 【仕事の内容】 外来、病棟、手術室の看護業務、眼科一般検査30代から60代の５名が在籍しています。パートや正社員など働き方は多様で、ほぼ全員が眼科未経験で中途で入職しています。高齢の方や視力・視野障害の方が多いので、なによりも安全性を重視しています。白内障手術にも携わり、術後に患者さまの視力が快復される様子を見られることが喜びの一つです。 |
| 看護助手 パート募集中！ |
| 【仕事の内容】 眼科外来での診察介助、検査助手などの業務 患者さんの案内、誘導、診察室・検査室での介助、カルテ 移動、物品の準備、片付け、洗浄などをしていただきます。 資格・経験は不要ですが、他のスタッフとの連携や、細や かな目配り・気配りができる方を歓迎します。 【勤務日】 午後の勤務ができる方を歓迎します。 |
| 視能訓練士 現在は募集していません |
| 【仕事の内容】 眼科一般検査、小児の斜視弱視訓練など３０代から４０代の子育て世代、３名が在籍しています。患者さまの人生がかかっている一冊一冊のカルテを大事にして、そのご本人としっかり向き合います。そして、約１５台の眼科用検査器械を用いて正確な検査を行い、結果を記録し、正しい診断につながるように努力しています。また、検査器械に不具合がないか確認するなど、専門職種としての責任が求められる仕事です。 |
大野眼科に応募される皆様へ
大野眼科は、岡山市南区と玉野市の境に位置する常山（通称：児島富士）を見上げる現在地にて、1992年（平成４年）に開院し、2002年には、検査室、研究室などを増築し、多職種（医師、看護師、視能訓練士、受付事務）のスタッフによるチーム医療の実現に努めてまいりました。
職場は、人生の中で長い時間を過ごす大切な場所です。仕事を通じて、共に学び成長することを目指しています。当院では働きやすい環境作りのために、コミュニケーション（伝えること、伝わること）を大切にしています。スタッフのチームワークを大切にして、温かい雰囲気で楽しく働ける職場を目指しています。朝礼、院内勉強会、カンファレンス、各部署連絡会議、全体研修などを行い、技術のレベルアップだけでなく、全員の気持ちをひとつにできるように努力しています。
午前と午後の診察の間は、２つの部屋に分かれ（休憩室と研修室）、各自がお弁当やカップ麺、パンなどを持参して昼食をとっています。ウォーターサーバー、電子レンジ、冷蔵庫、ポットもあるので、冷温問わず、コーヒーやスープなどを作りながら、食後に和気あいあいとみんなで過ごしています。
働いているスタッフに医院の魅力や雰囲気を聞くと、「患者様に寄り添って仕事をすれば感謝される」、「チームワークを大切にして、部署を超えて協力して働いている」、「みんな優しく、頑張り屋」という答えが返ってきました。また「仕事でわからないことや悩んでいることを相談すると、なんでも答えてくれる先輩がいて安心」、「優しくて、柔らかな印象の癒し系のスタッフがいる」という意見もありました。
入職したての方々からは、医療や眼科領域の専門用語や、働く上でのマニュアルなど、覚えることが多いとよく言われますが、新人の方々が早く仕事を覚えて職場に定着できるよう、先輩が育成担当者としてサポートし、一人ひとりに合わせた計画的な教育研修を行っています。最初は慣れないことも多いと思いますが、先輩たちの経験談としても、「先を予測して動けるようになった」、「挨拶や言葉使いなどを特に気を付けるようになった」、「スキルが上がり、やったことがないこともできるようになった」など、着実に成長できる職場だと思います。皆さんからのご応募を心よりお待ちしています。
福利厚生として
学会参加を推奨しています。参加費などは支給されます。
勤続3年、5年、10年、20年には勤続慰労表彰があります。
歓送迎会や食事会、忘年会もあります。
◆医療の仕事に興味がある方は、是非いっしょに働いてみませんか。
連絡先
大野眼科
電話：0863-71-4871 担当：大野広子
見学会
毎月第2・第4土曜 10:00〜見学を行なっております。
※3日前までに応募フォームよりお申し込みください。